倉務員多名 Jobs in Hong Kong

King Rise (Asia) Limited. - - (+1 location)

Founded in 1996, King Rise (Asai) Limited has been developed to be one of the major suppliers in FINE FOOD SERVICING in Hong Kong. We always aim to bring in the best fine food products and ingredients... -

from: headlinejobs.hk (+1 source) - 3 days ago

King Rise (Asia) Limited. - -

Founded in 1996, King Rise (Asai) Limited has been developed to be one of the major suppliers in FINE FOOD SERVICING in Hong Kong. We always aim to bring in the best fine food products and ingredients... 0+

from: headlinejobs.hk - 29 days ago

Cargo Kingdom Worldwide Logistics (HK) Limited - Yuen Long, Yuen Long District

工作地點：元朗流浮山 請以下職位： 普通倉務員多名，無需經驗，有剷車牌優先 裝板板王多名 板車司機多名 新金面議，有經驗者優先 良好晉升機會，雙糧 薪金面議

from: jobsdb.com - 15 days ago

雅瑪多運輸(香港)有限公司 - Kwai Chung, Kwai Tsing Area

空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 (b)...

from: jobsdb.com - 2 days ago

樂活士多有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District

空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資，僱員有權就...

from: jobsdb.com - 8 days ago

香港益力多乳品有限公司 - Tai Po Industrial Estate, Tai Po District

空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 (b)...

from: jobsdb.com - Yesterday

雅瑪多運輸(香港)有限公司 - Kwai Chung, Kwai Tsing Area

空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 (b)...

from: jobsdb.com - 29 days ago

好有多食品有限公司 - Fanling, North District

空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資，僱員有權就...

from: jobsdb.com - 24 days ago