20 化妝品理 Jobs in Kowloon Bay - page 2
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COUNTER MANAGER 店舖經理 - MAKE UP FOR EVER Parfums Christian Dior Hong Kong Limited - Hong Kong 5天工作週 | 有薪12-20天年假 | 17天公眾假期 | 婚假，生日假及恩恤假 季度自選免費產品 | 員工購物優惠 | 員工子女醫療福利 管理存貨及達成業績目標，管理店舖日常運作事務及人手安排 熟悉店舖或專櫃運作 年終雙糧及酌情花紅 季度自選免費產品 26 days ago
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@cosme STORE 日本美妝店 - Sales Assistant 全職店員 (14天年假, 生日假) istyle Retail (Hong Kong) Co., Limited - Hong Kong *歡迎沒有美容/零售經驗者(較多美容零售經驗者 , 可考慮成為資深店舖助理) 以顧客為中心，協助其選擇合適的產品，並提供自由體驗的購物空間 笑容開朗，積極主動及注重團隊精神 對美妝及美容產品有熱誠，喜歡日本服務文化 *處理日常店舖運作 （旺角，銅鑼灣，將軍澳店） *流利廣東話，基本普通話及英語 *每月7天例假 *17天公眾假期 *勤工獎 *醫療保險 *良好晉升機會 22 days ago
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外勤理貨員(行街) 台灣鐘紡化粧品股份有限公司 - Hong Kong 如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時，已承諾會按照《最低工資條例》的規定，就任何工資期，支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人... 24 days ago
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La Mer Expert 美容顧問 Estee Lauder (Hong Kong) Ltd - La Mer - Hong Kong 與顧客建立良好關係，跟進顧客護膚進度及效果，提升顧客對公司品牌的忠誠度 申請人所提供之資料，將絕對保密處理及只供招聘之用途。 WE ARE HIRING! 我們正在招聘人才！ 負責產品銷售及店舖日常營運及庫存管理 入職要求： 對尊貴化妝及護膚行業有認識及充滿熱誠 具高級品牌零售經驗者優先考慮 積極主動、充滿熱情的工作態度 本集團提供多項福利包括： 12-24天有薪年假 生日假期 員工及家屬醫療保險 員工免費產品及購物優惠... 25 days ago
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見習美容顧問 卡萊美化妝品有限公司 - Hong Kong 如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 職責 : 主動推廣美容產品,包括化妝品,護膚品和個人護理等產品,細心為顧客解答查詢,提供優質顧客服務,積極學習和了解最新美容產品和資訊... 25 days ago
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送貨員 先寧物流有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District 如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時，已承諾會按照《最低工資條例》的規定，就任何工資期，支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人... 23 days ago
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店務助理 卡萊美化妝品有限公司 - Hong Kong 如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 職責 : 負責店鋪日常貨物處理工作,包括收貨,點貨,拆貨及包裝貨品等,管理店舖貨倉,貨架等存貨量,確保店舖內的貨架... 25 days ago
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收銀員 卡萊美化妝品有限公司 - Hong Kong 如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 職責 : 負責處理店舖之收銀事宜,主動推廣活動及會員專享優惠,細心為顧客解答或轉介查詢,介紹合適美容產品,和提供優質顧客服務... 25 days ago
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臨時工作人員 荃灣文藝康樂協進會有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District 如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 申請須知 : 求職者可電郵([email protected])履歷表給荃灣文藝康樂協進會有限公司。如要索取收集個人資料聲明... 22 days ago
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醫學美容顧問 萬寧 - Hong Kong 如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時，已承諾會按照《最低工資條例》的規定，就任何工資期，支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人... 29 days ago
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