主任 Jobs in Tsuen Wan
萬泰服務有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 申請須知 : 求職者可電郵([email protected])履歷表給萬泰服務有限公司。如要索取收集個人資料聲明...
from: jobsdb.com - 16 days ago
醫道惠民 - Sham Shui Po, Sham Shui Po District (+5 locations)
資歷 : 專上教育:學士學位; 3年經驗; 良好粵語; 一般普通話; 良好英語; 懂讀寫中文; 懂讀寫英文; 懂PhotoShop; 懂Microsoft Office; 懂MS PowerPoint; 懂Illustrator; Preferred experience in CRM/database management, Prior experience in the non-profit or...
from: jobsdb.com - 4 days ago
Starbucks Hong Kong - Wan Chai, Wan Chai District (+1 location)
如有興趣,請立即Whatsapp +852 6971 1029 (只限文字信息) 聯絡我們查詢及申請! 中環, 天后及銅鑼灣(名店坊, 皇室堡)分店 - 招募日 全職分店主任5.5天薪金高達$21,000; 機場高達$22,000 夥伴招募 – #成為我們的夥伴 灣仔區分店 - 招募日 日期:2024年5月7、14、21、28日 (星期二) 南區分店 - 招募日 北角及炮台山分店 - 招募日 工作職責 全職優厚福利...
from: jobsdb.com - 9 days ago
國際物業管理有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District (+4 locations)
空缺資料中的部份內容可能經由本處提供中文翻譯,有關翻譯只應作參考之用。需要求職人士有閱讀英文能力的職位空缺內容或會以英文顯示。如有疑問,或欲以中文了解上述空缺資料的全部內容,請聯絡本處就業中心。已登記求職人士亦可致電電話就業服務中心熱線 2969 0888尋求協助。如空缺咭上有僱主的聯絡方法,你更可直接聯絡僱主查詢。 (b) 親身到勞工處就業中心取籌安排轉介,取籌先到先得,籌號派完即止。星期一至五上午時段的籌號及下午時段的籌號分別於下午12時35...
from: jobsdb.com - 28 days ago
偉誠物業管理有限公司 - Chai Wan, Eastern District (+7 locations)
空缺咭展示的職位空缺資料,包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等,均是由僱主提供。如果求職人士在面試時,僱主提出不合理的要求,或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符,請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱,在面試時應注意聘用條件(包括計薪方法、工資期、休息日安排等),了解職位的工作範圍及入職要求,並留意工作環境。此外,請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例,切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資,僱員有權就...
from: jobsdb.com - 23 days ago
Midland Realty (Strategic) Limited - Tsuen Wan, Tsuen Wan District (+4 locations)
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時,已承諾會按照《最低工資條例》的規定,就任何工資期,支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...
from: jobsdb.com - 16 days ago
富城物業管理有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District (+1 location)
空缺咭展示的職位空缺資料,包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等,均是由僱主提供。如果求職人士在面試時,僱主提出不合理的要求,或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符,請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱,在面試時應注意聘用條件(包括計薪方法、工資期、休息日安排等),了解職位的工作範圍及入職要求,並留意工作環境。此外,請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例,切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資,僱員有權就...
from: jobsdb.com - 23 days ago
香港電訊專業客服國際有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資,僱員有權就該工資期獲付這差額(即「額外報酬」)。該僱員的僱傭合約須視為他有權就該工資期獲得額外報酬,而該額外報酬亦適用於計...
from: jobsdb.com - 18 days ago
Well Born Real Estate Management Limited - Sai Wan Ho, Eastern District (+2 locations)
空缺咭展示的職位空缺資料,包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等,均是由僱主提供。如果求職人士在面試時,僱主提出不合理的要求,或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符,請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱,在面試時應注意聘用條件(包括計薪方法、工資期、休息日安排等),了解職位的工作範圍及入職要求,並留意工作環境。此外,請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例,切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資,僱員有權就...
from: jobsdb.com - 14 days ago
紅日建業有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District (+1 location)
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 職責 : 推廣公司形象, 建立公司品牌, 參加所有可能的商業活動或儀式, 與潛在客戶建立聯繫並保持關係, 與內部和外部各方進行協調和聯繫...
from: jobsdb.com - 22 days ago