夜班 Jobs in Tsuen Wan

1 to 10 of 578 vacancies

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護理員 (夜班)  

瑞康護老中心(象山邨分院) - Tsuen Wan, Tsuen Wan District (+1 location)

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 有關法定最低工資的定義及計算詳情,請瀏覽 《法定最低工資:僱主及僱員參考指引》或致電 24 小時查詢熱線 2717...

from: jobsdb.com - 15 days ago

夜班屋苑清潔員(荃灣)  

高先綜合服務有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 有關法定最低工資的定義及計算詳情,請瀏覽 《法定最低工資:僱主及僱員參考指引》或致電 24 小時查詢熱線 2717...

from: jobsdb.com - 7 days ago

實驗室技術員(無需工作經驗)  

TUV Rheinland Hong Kong Ltd - Tsuen Wan

在主管的指導下,按照標準操作程序進行食品容器檢測等常規化學測試 Print 雙糧及表現獎金 無需相關工作經驗 醫療、牙科和人壽保險 化學 Location Experience No travel

from: ctgoodjobs.hk - 6 days ago

保安員 (夜班)  

Liu Chong Hing Investment Ltd - Tsuen Wan, Tsuen Wan District (+7 locations)

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時,已承諾會按照《最低工資條例》的規定,就任何工資期,支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...

from: jobsdb.com - 13 days ago

助理客戶服務監督(夜班)  

萬寶物業管理有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 待遇 : 每月$17,290或以上, 有每月勤工獎金$450, 年終雙糧, 生日假, 醫療津貼, 節日津貼, 下午11時至上午8時...

from: jobsdb.com - 8 days ago

實驗室技術員(無需工作經驗)  

TUV Rheinland Hong Kong Limited - Tsuen Wan

收到的所有信息將嚴格保密並僅用於招聘目的。 5 週內未獲邀面試的申請人可視其申請不成功,數據將被保留 6 個月,以供我們組織內其他合適的職位空缺使用,然後銷毀。 在測試工作表上合併和記錄相關數據 中班: 週一至週五13:00 至22:00 醫療、牙科和人壽保險

from: cpjobs.com/hk/ - 11 days ago

客戶服務助理  

合和中心管理有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District

空缺咭展示的職位空缺資料,包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等,均是由僱主提供。如果求職人士在面試時,僱主提出不合理的要求,或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符,請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱,在面試時應注意聘用條件(包括計薪方法、工資期、休息日安排等),了解職位的工作範圍及入職要求,並留意工作環境。此外,請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例,切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。 資歷...

from: jobsdb.com - 2 days ago

兼職客戶服務助理(夜班)  

萬寶物業管理有限公司 - Tsuen Wan, Tsuen Wan District

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 有關法定最低工資的定義及計算詳情,請瀏覽 《法定最低工資:僱主及僱員參考指引》或致電 24 小時查詢熱線 2717...

from: jobsdb.com - 8 days ago

特殊幼兒工作員  

仁濟醫院社會服務部 - Tsuen Wan

已註冊為幼兒工作員;並已持有認可特殊教育證書(接受特殊幼兒工作員在職訓練)者,可額外獲發津貼 香港中學會考或香港中學文憑考試2科合格或以上或同等學歷 On-site / At the workplace 特殊幼兒工作員 具一年或以上特殊幼兒工作員工作經驗尤佳 申請人所提供的資料將予保密及只作招聘有關職位用途 Salary N/A Tsuen Wan Experience Education Share...

from: ctgoodjobs.hk - 6 days ago

夜班保健員  

可愛忠實之家 - Sheung Shui, North District (+2 locations)

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資,僱員有權就該工資期獲付這差額(即「額外報酬」)。該僱員的僱傭合約須視為他有權就該工資期獲得額外報酬,而該額外報酬亦適用於計...

from: jobsdb.com - 13 days ago


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