替更 Jobs in Cheung Sha Wan

威信停車場管理(控股)有限公司 - Fo Tan, Sha Tin District (+2 locations)

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時，已承諾會按照《最低工資條例》的規定，就任何工資期，支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...

from: jobsdb.com - 16 days ago

新中物業管理有限公司 - Cheung Sha Wan, Sham Shui Po District

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時，已承諾會按照《最低工資條例》的規定，就任何工資期，支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...

from: jobsdb.com - 22 days ago

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刊登日期: 29 May 2024 停車場收銀員 (早更/夜更/替更) 香港、九龍、新界各區 經驗不拘．有晉升機會 福利 - 泊車津貼 - 節慶禮品 - 免費Wifi Tel : 3707 1408 聯絡人力資源部 李小姐 相關工作經驗: - 學歷: - 房地產/ 物業 > 一般/ 其他 工作種類: 全職 薪酬: 可議 可商議

from: headlinejobs.hk (+1 source) - 5 days ago

富城物業管理有限公司 - Mong Kok, Yau Tsim Mong District

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時，已承諾會按照《最低工資條例》的規定，就任何工資期，支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...

from: jobsdb.com - 10 days ago

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刊登日期: 08 May 2024 停車場收銀員 (早更/夜更/替更) 香港、九龍、新界各區 經驗不拘．有晉升機會 福利 - 泊車津貼 - 節慶禮品 - 免費Wifi Tel : 3707 1408 聯絡人力資源部 李小姐 相關工作經驗: - 學歷: - 房地產/ 物業 > 一般/ 其他 工作種類: 全職 薪酬: 可議 可商議

from: headlinejobs.hk (+1 source) - 26 days ago

祥興建造有限公司 - Hung Hom, Kowloon City District

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 申請須知 : 求職者可電郵([email protected])履歷表給祥興建造有限公司。如要索取收集個人資料聲明...

from: jobsdb.com - 10 days ago

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刊登日期: 29 May 2024 停車場泊車員 香港、九龍、新界各區 經驗不拘．有晉升機會 福利 - 泊車津貼 - 節慶禮品 - 免費Wifi Tel : 3707 1408 聯絡人力資源部 李小姐 相關工作經驗: - 學歷: - 房地產/ 物業 > 一般/ 其他 工作種類: 全職 薪酬: 可議 可商議

from: headlinejobs.hk (+1 source) - 5 days ago

Securexpert Solutions Limited - Tai Wai, Sha Tin District

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 有關法定最低工資的定義及計算詳情，請瀏覽 《法定最低工資：僱主及僱員參考指引》或致電 24 小時查詢熱線 2717...

from: jobsdb.com - 9 days ago

PURE International (Hong Kong) Ltd - Hong Kong Island

如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》，可致電熱線2717 1771（由1823接聽）或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢，請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時，已承諾會按照《最低工資條例》的規定，就任何工資期，支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...

from: jobsdb.com - 18 days ago

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刊登日期: 08 May 2024 停車場泊車員 香港、九龍、新界各區 經驗不拘．有晉升機會 福利 - 泊車津貼 - 節慶禮品 - 免費Wifi Tel : 3707 1408 聯絡人力資源部 李小姐 相關工作經驗: - 學歷: - 房地產/ 物業 > 一般/ 其他 工作種類: 全職 薪酬: 可議 可商議

from: headlinejobs.hk - 26 days ago