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二級屋宇保養半技術工人（泥水）（編號：B/240000XA/ml/R）（截止日期：2024年4月23日） The Chinese University Of Hong Kong 香港中文大學應徵者須（甲）具小學程度；（乙）持「建造業平安咭」；及（丙）略具泥水工作經驗。具一般防漏維修工作經驗者可獲優先考慮。受聘者須按指示於假日／颱風訊號懸掛期間當值及執行緊急維修工作。將以兩年合約方式聘用，完成合約後可獲約滿酬金，表現優良者可獲考慮續聘。〔註：如較早前曾申請相同職位（編號：B/240000TE/ml）者毋須再次申請。〕 19 days ago

高級技工 ( 木工及泥水) [Ref: Sr. Tech (Plastering / Carpentry)] Hong Kong Housing Society - Kwun Tong District / Kwun Tong 寄香港鰂魚涌英皇道1063號8樓，香港房屋協會人力資源經理收。(請於信封及信件上註明"機密文件"及有關參考編號) 申請人可附上個人之詳細履歷經下列途徑申請上述職位：資歷 10 days ago

維修部技工 / 見習技工 (泥水) Ref. No.: MTN-MTGA-0129-CTG-20240419 Matilda International Hospital - The Peak We offer a competitive remuneration package. Interested parties please send full resume and expected salary to the Human Resources Manager, Matilda International Hospital, 41 Mount Kellett Road, The Peak... 10 days ago

泥水師傅香港榮興建築工程有限公司 - Hong Kong 空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資，僱員有權就... 27 days ago

資深/工程技工 - 木工/ 泥水 Senior/Technician - Carpenter / Mason (5-Day Work Week) Harbour Grand (H.K.) Resources Limited - Fortress Hill We are an equal opportunity employer and welcome applications from all qualified candidates. The information provided will be treated in strict confidence and used only for consideration of your application... 20,000 - 25,000 / month 24 days ago

泥水工置邦興業有限公司 - Tuen Mun, Tuen Mun District 空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資，僱員有權就... 5 days ago

泥水工總管(蛇頭) 創基工程有限公司 - Hong Kong 空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。待遇... 3 days ago

泥水維修技工合源建築有限公司 - Tung Chung, Islands District 空缺咭展示的職位空缺資料，包括職位名稱、職責內容、工作時間、薪金等，均是由僱主提供。如果求職人士在面試時，僱主提出不合理的要求，或所提供的僱傭條件與本處登記的資料不符，請盡快通知本處。為免墮入求職陷阱，在面試時應注意聘用條件（包括計薪方法、工資期、休息日安排等），了解職位的工作範圍及入職要求，並留意工作環境。此外，請特別留意工作性質及內容會否抵觸現行法例，切勿因急於求職而接受聘用從事非法工作。如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資，僱員有權就... 5 days ago