4天工作 Jobs in Tsim Sha Tsui
EC Fast Consultant - Tsim Sha Tsui, Yau Tsim Mong District
提供專業財富管理服務,當中包括理財/退休策劃保險產品及/或強積金(如適用)予個人客戶; 積極拓展潛在市場; 待遇及福利 *收入受業績及工作表現等因素影響,並非保證
from: jobsdb.com - 26 days ago
UNIQLO HONG KONG, LIMITED - KowloonYau Tsim Mong District / Tsim Sha Tsui Yau Tsim Mong District / Tsimshatsui East (+2 locations)
3. 提出改變 – UNIQLO 視店鋪為中心,不少商品和服務都是來自於店鋪人才的意見。任何能創造更美好的改變,我們都會一同努力實現。作為最常直接感受顧客需求的你,可以隨時提出任何建議。 #地點津貼(額外每小時$5) - 只適用於尖沙咀海港城店,銅鑼灣利舞臺旗艦店及東涌東薈城店 ~~~~~~~~~招聘職位:全職銷售員~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~招聘職位:兼職銷售員~~~~~~~~~ 工作經驗不拘︱歡迎無零售經驗者︱完善在職培訓育成...
from: recruit.com.hk - 24 days ago
牛記花店 - Tsim Sha Tsui, Yau Tsim Mong District
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時,已承諾會按照《最低工資條例》的規定,就任何工資期,支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...
from: jobsdb.com - 4 days ago
豐強有限公司 - Tsim Sha Tsui, Yau Tsim Mong District
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 如就工資期須支付予僱員的工資少於最低工資,僱員有權就該工資期獲付這差額(即「額外報酬」)。該僱員的僱傭合約須視為他有權就該工資期獲得額外報酬,而該額外報酬亦適用於計...
from: jobsdb.com - Yesterday
衛保工程有限公司 - Tsim Sha Tsui, Yau Tsim Mong District (+2 locations)
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 待遇 : 每月$6,000, 有銀行假期 及酌情性花紅, 星期一至五: 下午2時至下午6時及星期六: 上午8時半至下午1時...
from: jobsdb.com - Yesterday
志蓮淨苑 - Diamond Hill, Wong Tai Sin District (+9 locations)
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 申請須知 : 志蓮淨苑將於21.5.2024下午2時至下午4時30分在勞工處觀塘就業中心舉行招聘日,求職者可致電2372...
from: jobsdb.com - 23 days ago
華嫂冰室尖沙咀有限公司 - Tsim Sha Tsui, Yau Tsim Mong District
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 有關法定最低工資的定義及計算詳情,請瀏覽 《法定最低工資:僱主及僱員參考指引》或致電 24 小時查詢熱線 2717...
from: jobsdb.com - 3 days ago
華嫂冰室尖沙咀有限公司 - Tsim Sha Tsui, Yau Tsim Mong District
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 有關法定最低工資的定義及計算詳情,請瀏覽 《法定最低工資:僱主及僱員參考指引》或致電 24 小時查詢熱線 2717...
from: jobsdb.com - 3 days ago
京安管理顧問有限公司 - Wan Chai, Wan Chai District (+2 locations)
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 待遇 : 每月$8,000 - $10,000, 有超時工作補假, 星期一至五: 下午2時至下午6時, 每週工作5天...
from: jobsdb.com - 24 days ago
IN TOUCH, LIMITED - Tsim Sha Tsui, Yau Tsim Mong District
如你有合理懷疑僱主未有遵守《僱傭條例》、《僱員補償條例》、《最低工資條例》,可致電熱線2717 1771(由1823接聽)或電郵至[email protected] 查詢。至於涉及《性別歧視條例》、《殘疾歧視條例》、《家庭崗位歧視條例》或《種族歧視條例》的查詢,請聯絡平等機會委員會。 僱主及職業介紹所向本處遞交職位招聘表時,已承諾會按照《最低工資條例》的規定,就任何工資期,支付不少於法定最低工資水平的工資予受聘有關職位並受《最低工資條例》涵蓋的人...
from: jobsdb.com - 4 days ago